JOUSTAVA TYÖVOIMA
Lisää kapasiteettia silloin, kun työ sitä vaatii.
Kun oma tiimi ei yksin riitä, LS KEIKAT auttaa löytämään sopivia osaajia päiväksi, viikoksi tai projektin tueksi. Tarve, osaaminen ja saatavuus kohtaavat samassa näkymässä.
Resursointi
Työvoimaa tarpeen mukaan — ei varmuuden vuoksi.
Resursointi muuttuu projektien, sesonkien ja aikataulujen mukana. LS KEIKAT auttaa täydentämään omaa kapasiteettia silloin, kun sille on todellinen tarve.
Tarvitsen
4
Työhön
Keittiöasennus
Alue
Helsinki
Ajalle
7.9.–18.9.
Tarpeen määrittely
Määritä tarve. Me rakennamme siitä selkeän haun.
Tekijämäärä
Yksi osaaja tai kokonainen työryhmä.
Osaaminen
Valitse työtehtävä tai tarvittava osaamisalue.
Alue
Määritä työmaa, kaupunki tai toiminta-alue.
Ajanjakso
Yksi päivä, tietty työjakso tai pidempi tarve.
Saatavuus
Kohdista tarve tekijöihin, jotka ovat oikeasti käytettävissä.
Positiointi
Kun neljä tekijää tarvitaan maanantaiksi, rekrytointiprosessi ei ole oikea työkalu.
LS KEIKAT on rakennettu tilanteisiin, joissa kapasiteettia tarvitaan nopeasti mutta valinnasta ei haluta tinkiä. Näet sopivat osaajat ja pystyt rakentamaan työryhmän todellisen tarpeen ympärille.
Skaalautuvuus
Sama näkymä myös silloin, kun tarve kasvaa.
Aloita yhdestä tekijästä ja laajenna työryhmää projektin mukana. Yritys näkee avoimet tarpeet, valitut tekijät, ajankohdat ja projektit yhdestä kokonaisuudesta.
12
Tekijöitä
3
Työmaita
5
Avoimia tarpeita
Millaista kapasiteettia tarvitsette seuraavaksi?
Kerro työ, alue ja ajankohta. Rakennetaan tarve siitä eteenpäin.
Etsi tekijöitäUsein kysyttyä
Joustava työvoima
Kuinka pitkäksi ajaksi tekijöitä voi löytää?
Tarve voi olla yksittäinen päivä, määräaikainen työjakso tai pidemmän projektin osa.
Voinko hakea useita tekijöitä samalla kertaa?
Kyllä. Työvoimatarve voidaan määrittää myös usealle tekijälle ja usealle osaamisalueelle.
Voinko käyttää omia tekijöitä ja LS KEIKAT -tekijöitä samassa projektissa?
Partner Workspace mahdollistaa myös oman verkoston ja LS KEIKATin kautta löytyvien tekijöiden hallinnan samassa kokonaisuudessa.
Onko kyse työvoiman vuokrauksesta?
Palvelumalli määräytyy toimeksiannon ja sovitun yhteistyömallin mukaan. Ehdot esitetään yritykselle ennen yhteistyön aloittamista.
